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第1题
下列对企业文化的观点，您认为正确的是哪一项?()
A.企业文化是可以策划出来的
B.企业文化必须与中国传统文化相结合，才能让文化更有内涵，更有品位
C.企业文化必须让企业员工认为有效而共享，才能在企业落地生根
D.企业文化就是CIS
第3题
企业行为准则是企业期望员工在商务活动中代表企业履责行权时所应遵循的基本原则。其中包含；（）；（）；（）；（）；（）
A.诚信合作，在共创中寻求共赢
B.稳健经营，持续提升企业价值
C.精确管理，科学配置资源
D.关爱员工，让每块金子发光
E.恪守承诺，为客户提供卓越服务
F.回报社会，做有责任心的企业公民
第6题
好的合规官应具备优秀的合规沟通技巧，以下属于提升合规沟通技巧的方法有（）。
A.注意沟通的态度，只有让对方感觉到有诚意的时候，甚至能产生共情的时候，才能做到好的沟通与循环
B.强调自己对合规知识与体系的完整学习
C.注重企业发展问题，避免考虑员工个人诉求
D.鼓励深入到业务过程当中
E.树立企业合规管理同企业业务发展的对立面
第7题
下列关于“涨工资不如发奖金”的理由，说法正确的是（）。
A.奖金对员工的贡献起到肯定和鼓励作用
B.简单的说，工资是为了招人，奖金是让你好好干
C.涨工资就是大锅饭，发奖金是一种激励
D.涨工资是为公司的责任买单，发奖金是为员工的优秀买单
第11题
我们的人民热爱生活，期盼有更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、重舒适的居住条件、更优美的环境……人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。”实现上述奋斗目标，需要（）
A.坚持发展第一要义，奋力实现总体小康
B.着力保障改善民生，促进社会公平正义
C.深化分配制度改革，不断增加居民收入
D.健全社会保障制度，提升人民幸福指数
