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更多“劳动关系是指用人单位与劳动者在（ ）中所发生的关系。”相关的问题
第3题
以下关于劳动用工关系说法错误的是()。
A.建立劳动关系，应当订立书面劳动合同
B.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动合同自用工之日起生效
C.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
D.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立
第4题
以下关于劳动用工关系说法错误的是()。
A.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
B.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立
C.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动合同自用工之日起生效
D.建立劳动关系，应当订立书面劳动合同
第5题
近年来，随着劳动用工制度的变化，劳动关系领域出现了一些新情况、新问题，一些用人单位利用自己在劳动关系中的强势地位拒绝与劳动者签订劳动合同，致使在出现劳动纠纷时劳动者的合法权益得不到有效保护。解决上述问题，构建和谐劳动关系，需要（）①企业积极承担社会责任 ②不断扩大劳动者的权利 ③劳动者自觉履行劳动义务 ④劳动者增强权利意识和法律意识
A.②③
B.①④
C.①③
D.②④
第6题
界定法定职业病必须具备的要件是＿＿（）
A.职业病必须是在从事职业活动中产生的
B.必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病
C.患者必须是用人单位的劳动者，与用人单位发生了劳动关系
D.必须是接触了粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业危害因素
第7题
下列各种纠纷中不属于劳动争议的是()。
A.劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷
B.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
C.用人单位和劳动者因劳动关系是否已经解除而发生的纠纷
D.劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金而发生的纠纷
第8题
关于劳动合同签订以下说法正确的是（）
A.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立
B.已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起两个月内订立书面劳动合同
C.用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件
D.用人单位可要求劳动者提供担保或入职押金
