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[主观题]

机关、单位对在决定和处理有关事项工作过程中确定需要保密的事项,根据工作需要决定公开的,正式

公布时即视为解密。

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第1题
1232机关、单位对在决定和处理有关事项工作过程中确定需要保密的事项,根据工作需要决定公开的,正式公布时即视为()

A.解封

B.解禁

C.解密

D.解除

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第2题
机关、单位对在决定和处理有关事项工作过程中确定需要保密的事项,根据工作需要决定公开的,时即视为解密()。

A.会议决定

B.保密行政管理部门同意

C.正式公布时

D.上级领导同意时

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第3题
中央纪律检查委员会办公会议研究或者决定事项包括()

A.学习贯彻党中央决策部署

B.机关日常工作中需要研究、决定或者通报的重要事项

C.按照权限讨论和决定对违犯党纪的党的组织、党员处理、处分等事项

D.按照干部管理权限讨论和决定有关干部任免事项

E.其他需要提交办公会议讨论的重要事项

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第4题
()未在规定期限内书面告知信访人是否受理信访事项,由其上级机关、单位责令改正;造成严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依规依纪依法严肃处理

A.负有受理信访事项职责的机关、单位

B.对信访事项有权处理的机关、单位

C.有关机关、单位及其领导干部、工作人员

D.信访人

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第5题
根据《关于调整公司HSE委员会及机关领导干部HSE联系单位(点)的通知》(川庆井安全环保发〔2020〕1号),行为安全HSE分委会主要包含以下哪些职责()

A.在HSE委员会领导下开展工作,负责行为安全管理工作

B.审定行为安全目标和年度、阶段性工作及管理方案

C.审定行为安全重要事项,推进行为安全建设

D.审定违章行为调查处理,决定奖惩事宜

E.组织开展行为安全审核、检查和培训

F.每年至少召开四次分委员会会议,研究解决行为安全问题、隐患和部署工作,并向HSE委员会汇报

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第6题
有关单位拒不执行监察机关作出的处理决定,或者无正当理由拒不采纳监察建议的,由其主管部门、上级机关责令改正,对单位给予通报批评;对负有责任的领导人员和直接责任人员____。

A.依法给予处理

B.进行警告

C.通报批评

D.作出党纪政务处分

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第7题
机关单位可以根据实际工作需要,按照有关保密事项范围,系统梳理本机关、本单位可能产生的全部国家秘密事项的名称、密级、保密期限和知悉范围,编制国家秘密事项一览表,供实际定密工作使用,并根据保密事项范围的调整变化及实际工作情况,对一览表的内容及时作出增补、删除或者调整。()
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第8题
《监督执纪工作规则》规定,严格执行请示报告制度,对作出立案审查决定、给予党纪处分等重要事项,纪检机关应当向请示汇报并向上级纪委报告,形成明确意见后再正式行文请示。遇有重要事项应当及时报告,既要报告结果也要报告过程()

A.上级党委

B.同级党委(党组)

C.上级政府

D.同级政府

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第9题

定密责任人在职责范围内承担有关国家秘密确定、变更和解除工作。具体职责是:()。

A.审核批准本机关、本单位产生的国家秘密的密级、保密期限和知悉范围

B.对本机关、本单位产生的尚在保密期限内的国家秘密进行审核,作出是否变更的决定

C.对本机关、本单位产生的尚在保密期限内的国家秘密进行审核,作出是否解除的决定

D.对是否属于国家秘密和属于何种密级不明确的事项先行拟定密级,并按照规定的程序报保密行政管理部门确定

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第10题
下列说法正确的有()。

A.信访工作应当在各级人民政府领导下,坚持“属地管理、分级负责,谁主管、谁负责,依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合”的原则。

B.对依法应当通过诉讼、仲裁、行政复议等法定途径解决的投诉请求,信访人应当依照有关法律、行政法规规定的程序向有关机关提出。

C.信访登记应做到“四个清楚”,即信访人的基本情况清楚、信访活动的基本过程清楚、信访反映的问题清楚、信访问题的分类清楚。

D.信访人采用走访的形式提出信访事项,应当根据信访事项的性质和管辖层级,到依法有权处理的本级或上一级机关设立或指定的接待场所提出。对跨越本级和上一级机关提出的信访事项,上级机关不予受理,并引导来访人以书面或走访形式向依法有权处理的机关提出,同时将相关情况及时通报下级有关机关。

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第11题
行政复议机关负责法制工作的机构发现()等情形的,应当向有关行政机关提出建议,有关行政机关应当依照行政复议法和有关法律、行政法规的规定作出处理。

A.无正当理由不予受理行政复议申请

B.不按照规定期限作出行政复议决定

C.徇私舞弊

D.对申请人进行威胁、打击报复

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