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[判断题]
2008年，某建筑单位董事长由于未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故，接受撤职处分，2012年3月份他又接受原单位聘请，担任董事长一职，这种做法是符合规定的。（）
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A．王某，因担任企业负责人犯重大责任事故罪于2001年6月被判处三年有期徒刑，2004年刑满释放
B．张某，与他人共同投资设立一家有限责任公司，持股70%，该公司长期经营不善，负债累累，于2006年被宣告破产
C．徐某，2003年向他人借款100万元，为期2年，但因资金被股市套住至今未清偿
D．赵某，曾任某音像公司董事长，该公司因未经著作权人许可大量复制音像制品于2006年5月被工商部门吊销营业执照，赵某负有个人责任
问题1、用人单位与刘某协商一致，将单位承担的社会保险费以500员现金补贴的形式每月发放给刘某的做法合理吗？为什么？
问题2、单位经济效益下滑而决定销售部员工减薪的做法合法吗？为什么？
问题3、刘某的行为属于矿工吗？为什么？
问题4、假设其确定为矿工，单位扣除其工资的数额合法吗？请简要说明理由。
问题5、本案中用人单位有没有其他违法行为？如果有，请指出。
A.某国有道路运输公司，其安全费用的投入由安全总监予以保证
B.某个体服装公司，其安全费用的投入由投资人予以保证
C.某股份制食品加工企业，其安全费用的投入应由董事长予以保证
D.某中外合资生物科技公司，其安全费用的投入由公司总经理予以保证
问题1、用人单位与刘某协商一致，将单位承担的社会保险费以500员现金补贴的形式每月发放给刘某的做法合理吗？为什么？
问题2、单位经济效益下滑而决定销售部员工减薪的做法合法吗？为什么？
问题3、刘某的行为属于矿工吗？为什么？
问题4、假设其确定为矿工，单位扣除其工资的数额合法吗？请简要说明理由。
问题5、本案中用人单位有没有其他违法行为？如果有，请指出。
该起事故存在违章行为：由于工作需要，增加工作班成员何某，并指派何某为专责监护人，但未履行变更手续。违反《安规》关于“工作票签发人或工作负责人，应根据现场的安全条件、施工范围、工作需要等具体情况，增设专责监护人并确定被监护的人员”的规定。()
A.在未得到X公司同意的情况下将X公司利润分配政策提供给X公司所在行业联营单位
B.在未得到X公司授权情况下向中国证券会报告其发现的X公司隐瞒巨额收入的偷税行为
C.在未得到X公司授权情况下向法庭提供作为共同被告而证实自己遵循审计准则的审计工作底稿
D.在未得到X公司授权情况下向后任注册会计师提供2008年审计工作底稿
A.从业单位按照规定在行政审批等事项中作出承诺而未履行承诺的违法行为
B.从业单位受到市级及以上建设管理部门书面通报批评的违行为
C.超过两年行政处罚追溯期的违法或违规行为
D.从业单位在一个自然年度内，被开具5次行政措施单
1、根据《建筑工程施工质量验收统一标准》GB 50300—2013，凡涉及安全、节能、环境保护和主要使用功能的重要材料、产品，应按各专业工程施工规范、验收规范和设计文件等规定进行()，并应经监理工程师检查认可。
A、复验
B、见证检验
C、进场检验
D、全数检验
2、根据《建筑工程施工质量验收统一标准》GB 50300—2013，涉及安全、节能、环境保护等项目的专项验收要求应由()组织专家论证。
A、设计单位
B、施工单位
C、建设单位
D、监理单位
3、下列关于建筑工程施工质量验收的说法正确的有()。
A、未实行监理的建筑工程，施工单位自行履行监督职责
B、对于监理单位提出检查要求的重要工序，应经监理工程师检查认可，才能进行下道工序施工
C、当专业验收规范对工程中的验收项目未做出相应规定时，应由建设单位组织监理、设计、施工等相关单位制定专项验收要求
D、工程的观感质量应由验收人员现场检查，并应共同确认
E、明显不合格的个体可不纳入检验批，但应进行处理
4、在同一项目中，针对同一抽样对象已有检验成果可以重复利用时，可按相关专业验收规范的规定适当调整抽样复验、试验数量，调整后的抽样复验、试验方案应由施工单位编制，并报监理单位审核确认。()
A、是
B、否
