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[单选题]
企业领导人员履职待遇、业务支出管理应当遵循哪几个基本原则()
A.坚持依法依规
B.坚持廉洁节约
C.坚持规范透明
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A.坚持依法依规
B.坚持廉洁节约
C.坚持规范透明
A.履职过程中对中国石化或任职企业有不诚信行为
B.因亲属在任职企业关键岗位任职,需要任职回避
C.不符合领导人员兼职管理要求
D.达到法定退休年龄或者因健康原因长期不能坚持正常履职
A.6级(含)以上人员不超过30平方米;7、8级人员不超过15平方米;其他公司所属人员原则上不超过6平方米
B.7级(含)以上人员不超过30平方米
C.7、8级人员不超过20平方米
D.其他公司所属人员原则上不超过10平方米
A.违反人事费用管理规定列支、发放人事费用的
B.存在虚增人员、虚设薪酬项目、虚构业务数据或考勤数据等弄虚作假行为的
C.在人事费用支付或薪酬发放环节,不按规定流程办理的
D.领导干部福利违反履职待遇有关规定的
E.违反福利费、职工教育经费使用规定的
A.各一级分行应根据总行相关制度及辖内实际情况,建立各项业务管理授权制度、标准
B.触发管理授权的业务,各级有权签字人应严格履行管理授权审批流程,不得逆程序操作
C.各级管理授权签字人要及时获知各类风险事件相关信息,提升风险防范意识和履职责任心,确保履职行为规范、到位