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[单选题]

8/45「/2.0分」建立完善员工()管理规范,各单位运用“安全行为观察”等形式推动落实

A.绩效考核

B.业绩目标

C.安全行为

D.考勤管理

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C、安全行为

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第1题
8/45「/2.0分」EHS事发单位应对事故事件责任者和相关员工进行(),使其了解事故事件发生的原因及所造成的危害,从中吸取教训,避免同类型事故事件的再次发生

A.经济处罚

B.追究责任

C.事故事件教育

D.免除职务

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第2题
20/45「/2.0分」我司规定加工散装食品的人员的一次性手套破损、脱落或连续使用()小时后应更换

A.12

B.8

C.6

D.4

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第3题
12/45「/2.0分」商场厨房、档口用电用气设备比较多,员工在作业时,更应该有安全意识,要规范操作,不能马虎大意。下列操作错误的是()
A.对于发热设备,如烤炉周围不能有布、纸等易B.燃物品,要保持干净,清洁卫生,消除火灾隐患,发现问题,及时通知值班电工进行维修C.操作人员离开要关设备,开关设备不能湿手操作开关、插座、电线等要保持清洁,不能有水渍、油渍等污物,开关、插座不能用湿布擦拭,以防触电D.员工可以带电冲洗电器设备
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第4题
12/45「/2.0分」国家法律规定,“婴幼儿配方乳分专区”的专区标识字样要求是()

A.红底+黑字

B.红底+白字

C.绿底+白字

D.黑底+白字

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第5题
11/45「/2.0分」安全检查过程中,检查设施设备的范围包括:电梯、()、手持电动工具、照明设备、压力容器、通风设备等

A.收货业务

B.库存管理

C.考勤管理

D.消防设备设施

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第6题
11/45「/2.0分」《华润万家质量问题商品撤架与复架操作规范》规定:()制定召回商品的后续处理方案,并组织实施

A.各级EHS部

B.各级商品采购部

C.各级大卖场营销部

D.各级市场部

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第7题
B级固有风险进行管控的,必须制定相应管控措施。管控措施包括但不限于以下内容:()。

A.建立完善安全管理规章制度和安全操作规程,并采取有效措施保证其得到执行。

B.建立健全安全监测体系,并保证其有效性和可靠性。

C.明确关键装置、重点部位的责任人和责任部门,并定期对安全生产状态进行检查,及时消除事故隐患。

D.在工作场所或岗位设置明显的安全风险告知卡和警示标志。

E.以岗位风险、防控措施和应急处置方法为重点,强化员工风险教育和技能培训。

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第8题
建立完善的企业安全文化需要每一个员工的参与()
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第9题
下列哪些行为会导致考勤异常()

A.一线员工早上8:45刷上班卡,晚上20:30刷下班卡

B.非一线员工早上8:45刷上班卡,晚上20:30刷下班卡

C.非一线员工早上8:25刷上班卡,17:15刷下班卡

D.员工外出一天,已提前提交并归档外出申请

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第10题
员工培训:定期对食品从业人员开展食品安全知识培训,年度不少于()小时,培训签到、评估考核、培训内容、培训场景等资料按公司要求保存完善。 (发现未定期开展培训,此项全扣;发现培训档案缺失、造假、记录不全,此项全扣)

A.35

B.40

C.45

D.50

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第11题
为建设资源节约型、环境友好型企业,社会责任指引从()方面提出了要求

A.转变发展方式,实现清洁生产和循环经济

B.依靠科技进步和技术创新,着力开发利用可再生资源

C.建立完善监测考核体系,强化日常监控

D.建立完善科学的员工培训和晋升机制

E.建立科学合理的员工薪酬增长机制

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