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题目内容（请给出正确答案）

[不定项选择题]

专项能力的考核工作由（）负责管理。

A.人力资源和社会保障部

B.省级人力资源和社会保障厅

C.地市人力资源和社会保障局

D.县人力资源和社会保障局

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第1题

专项能力考核的考核规范由（）负责制定。

A.部鉴定中心

B.省鉴定中心

C.鉴定所

D.用人单位

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第2题

根据中国石化境外投资财务管理办法的规定，（）负责按照中国石化投资管理相关管理制度及职责分工，统筹和归口管理境外投资项目年度投资计划、后评价和投资绩效专项考核等工作，参与境外投资项目的论证和报批工作。

A.国际合作部

B.集团财务部

C.发展计划部

D.企改和法律部

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第3题

《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》规定，甲方负责对承包商的（）进行检查、监督。

A.安全培训矩阵

B.培训考核工作

C.培训实施

D.培训效果

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第4题

《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》规定，（）负责对承包商的安全培训矩阵、培训考核工作进行检查、监督。

A.甲方

B.乙方

C.监理方

D.甲乙方

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第5题

煤矿平安监察部门依法履行国家煤矿平安生产监察职责，开展哪些监察，依法颁发煤矿平安生产许可证。煤矿特种作业人员的平安资格证，组织做好煤矿企业主要负责人和平安生产管理人员平安生产学问和管理力量的考核工作，依法查处不符合平安生产标准的煤矿。（）

A.重点监察

B.专项监察

C.定期监察

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第6题

陇南机场公司兼职教员选拔、聘用、管理、考核工作由综合办公室负责（）

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第7题

经营或非经营部门人员连续（）低于/时，由管理部负责重新评估被考核人是否适合该岗位，并使用降级为实习人员、调整岗位等措施促进能力提升

A.1个月

B.2个月

C.3个月

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第8题

根据《中国邮政储蓄银行电话银行业务专项应急预案管理办法（2019年版）》（邮银制〔2019〕179号），我行应急领导小组负责电话银行业务（）工作，由总行高级管理层构成

A.连续性管理决策

B.多样化管理措施

C.持续性策划管理

D.连续性策划研究

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第9题

专项职业能力考核规范由定义、适用对象、考核内容、考核要求四大部分组成。()

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第10题

专项职业能力考核的证书由（）颁发。

A.人力资源和社会保障部

B.省市人资源和社会保障厅（局）

C.各级人社资源和社会保障部门

D.考核机构

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第11题

区域公司成本部负责对项目公司上报的成本专项计划进行审核，统筹本区域计划节点的工作推进、执行跟进、督促预警以及月度考核（）

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