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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

尊重需求型员工有哪些特点()。

A.注重别人的评价:拒绝非客观的评价,甚至不能容忍

B.渴望展示自我:希望走在前列,甚至有高光时刻

C.荣誉胜过物质:往往已超越了对物质的追求阶段

D.希望被重视:接受不了“无视他的存在”

E.体现个人价值:希望独立或完整地做完一件事

F.被信任而不被质疑:自我认可度高,对他人的质疑反应强烈

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第1题
根据马斯洛需求层次理论,生存需求型员工的激励方向有哪些()。

A.兑现承诺

B.公正评价

C.给予机会

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第2题
现代旅游者需要的特点有()

A.更注重精神需要

B.更注重个性化需要

C.旅游休闲成为工作的延伸

D.更注重旅游者的文化需求

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第3题
关于现代旅游的特点,说法错误的是()。

A.旅游资源和旅游产品由自然和文化型向多种产品发展

B.旅游成为国民生活方式的一部分,需求多样化

C.广泛吸收利用现代科技成果,使旅游的各领域发生革命性的变化

D.更加注重旅游产业的经济功能

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第4题
关于教材方面,说法错误的是()
A.四部委发布通知后,根据教育主管部门最新文件和具体要求,立即删除不符合规定的教学内容。现在我们结合学生的长期发展需求,升级产品,改变评价体系,推出全新班型B.针对幼儿的课程我们在注重孩子能力培养的同时,也会适当的教孩子一些拼音算数,为孩子以后的学习打好基础C.对标之前产品有三个根本性区别:在教学大纲、教学内容、教学方法上有根本性的区别D.对标之前产品有两个显著性特点:在知识体系下的更深层次,我们把教育理念和六大能力(阅读能力、沟通能力、探究能力、抽象性思维、思辨性思维、创造性思维)作为更长期的培养目标,让孩子受益终身
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第5题
德国人力资源招聘模式有以下特点()。

A.双向选择,重视技能培训

B.招聘时间不固定

C.提倡流动招聘,更加关注其他公司有工作经验的员工

D.对新员工注重流水作业培训,对特别优秀的员工进行特殊的岗前培训

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第6题
临终患者的灵性需求有哪些()

A.自我实现

B.尊重需求

C.归属需求

D.安全需求

E.生理需求

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第7题
马斯洛需求中 有哪些需求层级()

A.生理需求 非生理需求

B.安全需求 内心需求

C.生理需求 安全需求 社交需求 尊重需求 自我实现

D.准备需求 合理需求

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第8题
加强缺陷控制,注重“五个重点”有哪些()

A.重点环节

B.重点科室

C.重点时段

D.重点病人

E.重点员工

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第9题
强化人文关怀意识,加强护患沟通有哪些()

A.护士要增强主动服务和人文关怀意识,深化以病人为中心的理念,尊重和保护患者隐私,给予患者悉心照护、关爱、心理支持和人文关怀

B.开展叙事护理及安宁疗护,规范床边交接班,加强与患者的沟通交流,关注患者的不适和诉求,并及时帮助解决

C.认真落实护理人员在职继续教育培训计划

D.持续改善护理服务态度,杜绝态度不热情、解释没耐心、服务不到位等现象

E.以临床需求为导向,以岗位胜任能力为核心,加强护理队伍建设,创新培训模式,注重专科护理培训,促进临床护理服务能力全面提升

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第10题
集翔控股五项核心价值观分别有哪些()

A.感恩有爱

B.结果导向

C.尊重员工

D.创业创新

E.尊重客户

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第11题
注重人性化管理,提高护士心理素质的措施有哪些()

A.高年资护士提醒、帮助低年资护士

B.护士长关心、鼓励、理解低年资护士

C.主动找低年资护士谈心,了解其心理需求

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