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[判断题]

​领导力是影响他人实现组织目标的能力和过程。()

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第1题
综合管理能力是指对集体活动配置资源、建立秩序、营造氛围以实现预定目标的能力,包括()。

A.计划能力、预测能力、领导能力、激励能力和控制能力

B.计划能力、组织能力、协调能力、激励能力和控制能力

C.计划能力、组织能力、领导能力、激励能力和控制能力

D.计划能力、组织能力、领导能力、服务能力和控制能力

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第2题
影响领导效能提升的主要因素有哪些?()

A.目标的恰当与否

B.领导者的素质能力是否与任务相称

C.相应的资源和条件是否具备

D.下属的潜力与能力是否被充分调动

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第3题
组织在识别其组织环境时,应确定与其()相关,并影响其实现OHSMS预期结果的能力的内部议题和外部议题。

A.宗旨

B.愿景

C.意图

D.承诺

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第4题
组织在确定与其目标和战略方向相关并影响其实现QMS预期结果的各种外部和内部因素。可以不考虑下列哪个因素()。

A.技术和文

B.市场和竞争

C.环境监测能力

D.知识和绩效

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第5题
关于个人理财规划的理解,正确的是()。

A.它是一种良好的理财习惯,

B.理性的价值观和科学的理财计划的综合体现

C.是实现生活目标的一个过程,又称私人理财规划

D.个人理财并不仅仅是意味着买保险,做投资,某一笔钱委托给金融机构后的保值

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第6题
关于个人理财规划的理解,正确的是()。

A.又称私人理财规划

B.它是一种良好的理财习惯,理性的价值观和科学的理财计划的综合体现

C.个人理财并不仅仅是意味着买保险,做投资,某一笔钱委托给金融机构后的保值

D.是实现生活目标的一个过程

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第7题
下列关于商业银行内部控制目标,说法错误的是()。

A.确保发展战略、经营目标的实施、实现

B.忽视风险管理体系,实现利益最大化

C.确保国家法律、内部规章制度的贯彻执行

D.确保业务记录、财务信息等的及时、真实、有效

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第8题
决策目标必须明确具体,具体来说,包括有()。

A.决策目标应有确定内涵

B.明确决策目标是否附加约束条件

C.确立衡量目标实现程度的具体标准

D.区分目标的主次顺序

E.区分目标的重要程度

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第9题
应急预案演习是检查、评价和保持应急能力一种重要手段。在会议室内举办,以锻炼参演人员解决问题能力、解决应急组织互相协作和职责划分问题为目演习称为()。

A.桌面演习

B.功能演习

C.全面演习

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第10题
在实现企业经营目标的过程中,关于保险防灾防损的说法正确的是()。

A.防灾防损增加经营成本

B.防灾防损可以降低赔付率

C.防灾防损增加保险企业风险

D.投保人防灾防损无益于保险企业的经营

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第11题
通过主动与学前儿童对话交流、回应学前儿童的问题、向学前儿童提问、提出话题供学前儿童讨论、让学前儿童分享自己的发现等实现健康教育目标的方法是()。

A.感知体验法

B.讲解示范法

C.谈话讨论法

D.情景表演法

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