首页 > 财会类考试

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

营业部相关管理办法实施之前未获得星级导师资格的由团队主管受托管理的营业部经理，给予过渡期至（）

A.2020年12月31日

B.2020年3月31日

C.2020年6月30日

D.2020年9月30日

答案

A、2020年12月31日

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“营业部相关管理办法实施之前未获得星级导师资格的由团队主管受托…”相关的问题

第1题

营业部分级分类管理办法中，营业部评级指标包括（）

A.月度长险举绩率

B.月度绝对参会率

C.月度增员率

D.月度星级人力占比

E.月度首年标保

F.月度一年内新人长险举绩率

点击查看答案

第2题

新版品管新增星级导师考评，星级导师最多可以加分多少（）

A.5分

B.8分

C.10分

D.15分

点击查看答案

第3题

根据营业部《反洗钱和反恐怖融资管理办法》，财务管理部应履行哪些职责？（）

A.负责在客户服务中实施持续的客户识别

B.负责持续识别已开户的客户

C.负责根据公司及营业部规定对客户进行洗钱风险等级分类管理，落实中高洗钱风险等级客户重新审核计划

D.负责实施客户洗钱风险的识别和动态调整

点击查看答案

第4题

准星级导师的考核周期（）

A.每月

B.季度

C.半年

D.一年

点击查看答案

第5题

主管担任星级导师星级评定及季度工作积分考评，品管得分（）

A.20

B.10

C.5

点击查看答案

第6题

营业部导师配置比例应按照导师和在册人力的多少来配置（）

A.1:10

B.1:20

C.1:30

D.1:40

点击查看答案

第7题

一星级导师维持考核和二星级及以上星级导师晋级和维持考核（）一次

A.每半年

B.每年

C.两年

D.三年

点击查看答案

第8题

星级导师合格率考核值为（）

A.40%;70%

B.50%;80%

C.60%;70%

D.40%;80%

点击查看答案

第9题

主管a是星级导师，当月云助理录入课时5个，可得品考加分（）

点击查看答案

第10题

准星级导师选拔条件（）

A.业务主任/收展员及以上

B.签订代理合同满6个月及以上

C.近3个月每达星级人力1次或直接增员人员三晋1人

D.参加准星导师选拔培训，并考核通过

点击查看答案

第11题

营业部分为四类六星，营业部每月按照类别和星级获取营业部津贴，类别越高津贴越高，星级越高，津贴越高（）

点击查看答案

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）