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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

公司迟到制度说法正确的有哪些()

A.迟到5分钟内第一次罚款5元、第二次罚款10元、第三次及以上罚款20元

B.迟到15分钟内第一次罚款20元、第二次罚款30元、第三次及以上计警告一次罚款50元

C.迟到30分钟内第一次罚款50元、第二次记小过罚款100元、第三次及以上记大过罚款300元

D.迟到30分钟以上第一次扣除半天基本工资、第二次扣除半天基本工资及罚款100元、第三次扣除半天基本工资及罚款300元

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ABC

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第1题
以下哪些说法不是对事实的称述()

A.你总是对我的话不理不睬

B.你经常迟到,这样很不敬业

C.你们跟我谈话只是为了管我

D.你上个月迟到了5次,每次都超过了20分钟

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第2题
关于违反考勤管理制度的处罚说法正确的有()
A.一个自然月考勤天数内迟到/早退累计10分钟(含)以内的,第1次予以提醒&发放迟到通知单,第2次给予口头警告处分&发放迟到通知单;员工同意,如此情形年度内出现第3次,视为严重违反用人单位规章制度,用人单位有权直接通知劳动者解除劳动关系B.单次迟到/早退超过30分钟(含)的,按照实际迟到时长扣除对应工时工资C.一个自然月考勤天数内迟到/早退累计10分钟以上、2小时(含)以内的,给予口头警告处分D.迟到了只需要口头和部门负责人说明情况即可不会影响
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第3题
投标常见废标风险问题有哪些()。

A.投标保证金在开标之前未提交、迟交、金额不足、有效期不够、银行不符等

B.投标文件没有按照标书进行签字、盖章、封装

C.未按照规定时间提交标书(如交标迟到)

D.法人授权书、制造厂商授权书等重要资质证明文件缺失或遗漏

E.提前提交标书

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第4题
义工组长(骨干)的说法以下哪些是正确的()

A.义工组长为聘任制度,任期一年

B.向义工传递义工队的最新政策及要求

C.活动前通知参加者参与活动,告知集合地点和注意事项

D.服务时带领义工签到、服务的分工及总结

E.组长对于义工迟到、服务不认真等情况进行隐瞒,不上报

F.收集义工的建议并反馈给社区党委

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第5题
关于公司制度早退,下面说法正确的是()

A.凡是早于车间规定时间离开车间的,都视为早退

B.遇到车间班组长要求下班时间晚于公司规定时间的特殊情况,以车间班组长要求的时间为准,未经班组长允许提前离开车间的,视为早退

C.早退第一次的,记口头警告一次;第二次的,记严重警告一次;第三次的,劝退

D.正常下班时间打卡和指纹,没有参加晚班会,不算迟到

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第6题
以下对门店盘点制度说法正确的有哪些()

A.整个公司的损耗标准为5.2‰

B.所有门店的损耗标准均为4.7‰

C.贺州门店的损耗标准为5.9‰

D.公司及门店盘点超标后全体人员均要进行处罚

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第7题
什么情况下没有满勤奖()

A.当月有迟到

B.当月有请事假

C.当月没有旷工

D.当月有违反公司制度被罚款

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第8题
保安岗位月度考核的“业绩指标”制度执行中,下列哪些属于一般不符合项()

A.迟到10-30分钟

B.有欺诈行为的

C.漏打卡3次

D.内务不合格

E.违规操作未造成后果的

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第9题
员工李明马上就要迟到了,于是他打电话让同事帮他把放在办公室抽屉的工牌先拿出来帮他打下卡,以免迟到扣工资,反正他马上就到公司了,这样是允许的()
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第10题
下面哪些内容是小壮自己制定的惩罚制度里包含的()

A.答应别人的事情,没有在约定的时间内完成

B.迟到

C.不完成作业

D.自己的房间脏乱差,有异味

E.考试退步

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第11题
员工应遵守哪些相关制度()

A.员工须接受公司规定的工作、纪律、安全等各项检查

B.上班、开会时不得迟到、早退、可以无故离岗和串岗

C.员工应注意时刻维护公司的形象,不做有损公司声誉的事

D.同事间、上下级间提倡简单的、平等的人际关系

E.员工着装应整洁、大方、得体、可以穿奇装异服,不得过于暴露,门店员工应着统一的工装

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