首页 > 建筑工程类考试
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

根据《考勤管理办法》,以下说法正确的是()

A.异常打卡需一次一说明已审批或未审批

B.只有忘记打卡需要进行说明,其他异常打卡不需要说明具体原因

C.所有异常打卡都需要进行说明原因

D.所有异常打卡都需要走异常打卡审批

答案
收藏

ABCD

解析:异常打卡需一次一说明“已审批”或“未审批”只有忘记打卡需要进行说明其他异常打卡不需要说明具体原因所有异常打卡都需要走异常打卡审批

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“根据《考勤管理办法》,以下说法正确的是()”相关的问题
第1题
根据《考勤管理办法》,关于病假,以下说法正确的是()

A.小U申请连续3个工作日以内(含)的病假需提交医院的诊断证明

B.小U申请病假的最小申请单位为0、5天(4小时)

C.如果小U请了1个工作日的病假,病假工资按照日工资的100%计发

D.如果北京分公司的小U连续请了6个工作日的病假,月病假工资按照医疗期待遇执行,即按照北京市最低工资标准计发

点击查看答案
第2题
根据《金科考勤管理办法》规定七级以下员工迟到一个小时以内,将对责任人处以100元罚款()
点击查看答案
第3题
根据最新考勤管理规定,每月考勤截止时间以下说法正确的是()

A.当月考勤截止时间为当月最后一天18:00

B.当月考勤截止时间为次月1日12:00

C.考勤截止审批时间为当月最后一天23:59

D.考勤截止审批时间为次月1日16:00

点击查看答案
第4题
以下关于薪酬的说法正确的是() 。

A.按岗定薪,根据岗位序列和职级标准确定,如异动根据相应标准调整通常来说,薪酬福利=岗位薪资+绩效奖金+福利补贴

B.考勤核算周期为本月1号到本月30号

C.通过对比同岗位同职级同事的薪资,核对薪资发放是否有误

D.考勤核算周期为.上月21号到本月20号

点击查看答案
第5题
以下关于请假说法正确的是()

A.事假期间不计发本人工资

B.年假是根据员工累计工龄(含入司之前的工龄,需提供相关证明)计算的

C.请三天以上的事假需要提前5天走钉钉考勤管理流程

D.请10天以上的事假,需要提前30天走钉钉请假流程

E.病假期间不计发本人工资

点击查看答案
第6题
根据《员工考勤休假管理办法》的相关规定,当年累计事假超过20天者,公司可不再准予员工事假()
点击查看答案
第7题
根据局《分包安全管理实施细则》,以下说法错误的是()。

A.与分包单位必须签订安全管理协议,明确双方安全生产职责

B.“四统一”是指“统一标准、统一要求、统一培训、统一奖惩”

C.“五同时”是指“同办公、同考勤、同部署、同检查、同考核”

D.以上说法均错误

点击查看答案
第8题
根据《华润内蒙古医药有限公司休假与考勤管理办法》,迟到、早退扣款规则:迟到或早退一次扣减1 小时岗位工资()
点击查看答案
第9题
根据公司《新冠肺炎疫情防控方案》,以下说法正确的是()
A.根据公司人员防护等级划分,二级防护1需佩戴医用外科口罩、护目镜(或防护面屏)、医用橡胶手套B.根据公司环境防疫分区,中苏储属于一般区域C.5号门卫室是公司进出公司码头的唯一通道,保安人员对进出码头人员进行分类核查。对已录入考勤系统的员工和劳务人员,体温不超过37.3℃、无咳嗽等异常现象,做好二级防护2进入码头D.公司5号门属于重点区域,每天应使用500mg/L含氯消毒剂喷洒消毒一次
点击查看答案
第10题
根据《考勤管理办法》,员工当日迟到、早退在()之内的,每次在当月薪资中扣减薪资()

A.10分钟;50元

B.10分钟;100元

C.30分钟;50元

D.30分钟;100元

点击查看答案
第11题
根据《中国邮政储蓄银行家族信托、保险金信托与财富信托业务管理办法(试行,2020年版)》(邮银制〔2020〕258号),以下说法正确的是()

A.家族信托初始信托财产金额或价值不低于人民币500万元

B.财富信托初始信托财产金额不低于100万元(含)人民币

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改