题目内容
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[单选题]
财政补贴运营指标考核以下列哪个系统数据为最终结果（）
A.深标接入系统
B.协同系统
C.东部营运考核平台
D.报站管理系统
答案
B、协同系统
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
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A.深标接入系统
B.协同系统
C.东部营运考核平台
D.报站管理系统
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A.场景
B.工具
C.平台
D.产品
A.以完成目标为导向，形成财务-业务快速联动机制
B.按集团新KPI指标搭建内部数据体系
C.考核指标分解、预算管理强化
D.规范预算支出管理，推进财政支出标准化
A.统计、管理、文化
B.统计、改进、管理
C.流程、管理、文化
D.战略、流程、管理
A.负责制定公司营销稽查监控相关制度标准，监督检查具体落实情况，开展评价与考核
B.责研究确定稽查主题方向，对公司营销关键指标、营销工作质量等部署开展在线稽查
C.客户描述模糊，通过标准话术询问客户停电次数（一天内允许三次三分钟内的闪停）
D.负责与国网互联网部基于数据中台组织开展营销稽查监控系统建设
E.负责组建公司营销稽查专家库，支撑专项和现场稽查工作
A.数字人事以平时考核为核心内容
B.数字人事运用大数据管理的思维和方法，将现行主要按事制定的一系列干部管理法规制度，转化为按人归集的考核指标
C.数字人事通过对每一名税务干部日常工作、学习、成长的轨迹和考核成绩记录并累积下来，形成个人成长账户
D.数字人事实现干部考核管理日常化、多维化、数据化、累积化、可比化，为干部实绩评估、选拔任用、考核问责等提供全面、科学、准确的参考
E.数字人事将中央全面从严治党和加强干部队伍管理的要求落到实处，促使干部一生向上、一心向善
