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[多选题]

培训开始之前需要联系谁得到下期入职人数信息()

A.李鑫

B.HR

C.团长

D.队长

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李鑫

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第1题
新人培训津贴计提档次,4.10之前入职新人,当月FYC2100元,计提培训津贴()

A.2000元

B.1800元

C.1400元

D.1000元

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第2题
下列说法正确的是()
A.入职时需要提供真实有效的证件及证明材料,如提供虚假材料及信息,公司有权解除劳动合同,情节严重的移送司法机关处理B.入职手续办理好后签订劳动合同,参加新员工入职培训、参加安全防疫培训、学习员工奖惩制度、学习员工手册,了解工作场所存在的职业危害因素,签署安全承诺书、职业危害告知书等C.休假必须由本人直接写休假申请,经相关部门审核通过后方可休假D.所有假期均以工作为重,做好交接安排,办理手续后开始享受假期,也可以后补假条E.员工轮休假需提交转调休加班申请,轮休原则为先加班后轮休,三个月内需调休完毕,过期作废,且单月轮休天数累计不超过5天
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第3题
入职满几个月可以开始在职学科培训()

A.一周

B.一个月

C.三个月

D.六个月

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第4题
入职跟踪辅导表是谁需要填写的()

A.徒弟

B.师傅

C.课长

D.师傅和徒弟共同填写

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第5题
回款天数考核特殊情况:新上任或新入职的总监有2个月的保护期,从入职当月开始计算(当月16日之前上任或入职的,则当月算第1个月,16日及之后上任或入职的,则次月算第1个月)()
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第6题
关于员工入职管理:新员工经过__试岗培训期,经部门经理、店长同意后,每周四上午在人事部门办理入职手续;员工入职后,微信头像需更换为公司统一的头像,并更改微信名称“__()

A.3-7天

B.1-7天

C.名字+世嘉定制健身

D.名字+世嘉健身集团

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第7题
关于工号,下列哪些说法是正确的()

A.3月1日开工号,属于3月份入职

B.3月31日开工号,属于4月份入职

C.3月份无论哪天入职,都算是3月26日开工号

D.3月份无论哪天入职,培训期都从3月26日开始计算三个月

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第8题
熟练工非首次入职,一级培训需要()

A.全程参加

B.简化培训

C.直接入职

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第9题
二次入职员工需要在()上申请二次入职

A.钉钉

B.企业微信

C.纸质二次入职申请

D.以上全部需要

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第10题
圈经周世恩在门店给新入职经纪人培训时,关于济南市影响住房购买套数的因素说法正确的是()

A.家庭户籍

B.在济南已有住房套数

C.贷款笔数

D.征信是否良好

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第11题
人权政策需要作为新同事酒店入职培训的一部分吗()
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