下列不属于员工离职面谈时的身体语言的是()
A.配合对方的坐立姿势
B.重复对方用过的一些手势
C.抱手翘腿
D.注意对方身体姿势的突然改变,这意味着对方内心状能的改变
抱手翘腿
A.配合对方的坐立姿势
B.重复对方用过的一些手势
C.抱手翘腿
D.注意对方身体姿势的突然改变,这意味着对方内心状能的改变
抱手翘腿
A.1
B.2
C.5
D.7
A.5.0系统新增员工离职状态只有网页端,手机app端没有该功能
B.员工在【离职】状态支持登录系统,但不能操作教务功能
C.【老师管理】中启用老师时,需要在员工管理将对应员工的在职状态标记为在职,再进行启用操作
A.员工不按规定程序离职,对公司造成损失的,公司不可追究其赔偿责任
B.员工提出辞职,不用承担公司专业、技术、技能培训费用的赔偿责任
C.员工辞职时,涉及质量事故、工具或财产损失、工作事故投诉处理、交通事故等须处理完后方可结算工资
D.辞职员工不得泄露公司商业机密和盗用公司知识产权,否则将追究法律责任
A.医疗保险连续购买1年后才能进行住院医疗费用报销
B.生产时社保未购买满12个月不能报销,缴满12个月后可报销
C.失业保险需要在缴纳一年后才可申请
D.失业报销购买达两年,员工主动离职可申领
A.站内信发送至魏陈陈,并且标记离职员工
B.站内信发送至水涛,并标记离职员工
C.站内信发送至孙菊霞,并标记离职员工