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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

掌控能力:当其他部门协助改进你负责区域的工作时,你会与他们合作()

A.与事实完全相符

B.很大程度相符

C.基本相符

D.有一些相符

E.不适合被评估

F.不知道

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第1题
当发生游客斗殴事件时()

A.立即拨打(5309)报告保安部监控室详细说明事件原因及事发地点

B.告知区域负责人,由区域负责人通知部门主管及支援人员

C.在能力许可范围内可从中隔离双方,并将双方引至后场

D.协助支援人员将打架双方隔离,并报部门主管

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第2题
关于合规管理部和其他内控部门的表述,正确的有()。

A.合规管理部与风险控制部门、内部稽核部门是公司内部控制系统的重要组成部分,从不同侧面分别行使内控管理职责,工作既有分工,又相互协作,并建立经常性沟通协作机制

B.合规管理部主要监管合规风险和法律风险,为各部门和员工提供合规咨询,帮助各部门管理好合规风险和法律风险,侧重于事后监督

C.风险控制部门协助公司各级管理人员对业务经营活动中的各类相关风险进行识别、评估和管理控制,主要监管市场风险、信用风险等

D.内部稽核部门负责对公司内控机制、内控制度的建立和执行情况进行定期的事后稽核检查与评价,提出内部控制缺陷的改进建议,督促有关责任部门及时改进,侧重于事前和实时或及时的参与和预防。

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第3题
在高峰时段中,团队要齐心协力来给每一位顾客留下很棒的第一印象。在最忙的时候,您可能要安排两名运动员(第三名运动员作为替补队员)掌控负责区域并让所有顾客都感到受欢迎。发挥团队精神,共同设定商店的基调、快速找出每一位顾客的需求并开启顾客旅程。以下属于“发挥团队精神-沟通情况并相互帮助”的是()

A.Ken,我这边真的有点忙,你能来帮忙吗

B.Kevin,我要给这位男士展示篮球鞋,你能替我一下吗

C.提高音量,展示自信

D.大家早上好

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第4题
0级事件:由()担任组长并成立调查组,安环部、事发部门及相关部门负责协助事件调查。()。

A.事发区域工程部

B.事发区域工作人员

C.事发区域负责人

D.事发区域员工

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第5题
1-3级事故:由()二级负责人担任组长并成立调查组,事发区域负责人、事发部门及相关部门负责协助事故调查。

A.工程部

B.生产部

C.安环部

D.技术部

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第6题
管理能力:部门建设()

A.建立适合部门现状,行之有效的管理制度和操作规范流程,明确员工个人岗位职责,推进下属高效或高质量达成工作,并给予指导帮助,并积极不断改进

B.重视部门管理及操作流程的完善,在组织协助下,积极改进,逐步建立流程,能对下属进行指导和督促,其管理的部门有良好的协作关系

C.较被动的整理部门管理制度,需公司全力协助,流程不畅通,管理有待提升,对下级的指导不到位,较少能提升整个部门的业务能力

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第7题
乌兰察布机场疫情防控工作中航空安保部职责包括()

A.负责航站楼安检入口旅客的体温检测工作

B.负责安排市、机场防控人员及携带物品的优先安检

C.负责对染疫航空器、划定的疫病控制区的监护,避免无关人员进入染疫航空器的疫病控制区

D.协助防疫部门开展事件航空器、航站楼等相关区域的消杀工作

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第8题
当员工的工作出现问题,或完成任务能力有局限时,你的态度是()

A.你有责任在员工没有能力完成任务时用你的业务能力顶上去

B.不应该亲历亲为,要让员及时改进完成任务

C.在保障结果的前提下,尽可能辅导员工改进工作并达成任务

D.自己可以承担其中最重要的部分,不重要部分让员工去做

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第9题
某企业仓库保管员负责登记存货明细账,以便对仓库中所有存货项目的验收、发、存进行永续记录。当收到
验收部门送交的存货验收单后,根据验收单登记存货领料单。平时,各车间或其他部门如果需要领取原材料,都可以填写领料单,仓库保管员根据领料单发出原材料。公司辅助材料的用量很少,因此领取辅助材料时,没有要求使用领料单,可直接到仓库领取。如果仓库保管员有时间,偶尔也会对存货进行实地盘点。 要求: (1)从内部控制活动角度,分析企业在存货管理方面存在的问题及其可能导致的弊端。 (2)针对发现的问题,提出改进措施。

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第10题
来自第十五章《劳动关系》:员工发生工伤,由编制地所在人力资源部为第一责任人,负责全程跟进,跟进过程中在相关重要节点,如就诊、工伤认定、劳动能力鉴定及费用报销,需要及时和员工沟通,确保信息对称。其中相关区域人力资源部门需提供必要的配合与协助()
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第11题
电梯困人救援操作规程职责()

A.维修主管负责电梯困人后的救援工作的组织实施

B.电梯维修工负责电梯困人后的救援工作

C.其他部门可协助安抚被困人员

D.收到被困人员呼救立刻拨打119报警

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