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[单选题]

一个团队在每个迭代中向客户交付功能。在完成每个迭代后,客户被邀请进行审查。然而,客户经常不在,审查也经常被推迟,这导致了团队的返工增加。项目经理应该做什么()

A.要求客户根据其可用性审查每个迭代中的可交付成果

B.要求客户在每次迭代开始时澄清所有的需求

C.提前计划并确定与客户审查交付物的最佳方式

D.将客户纳入日常项目活动中,以获得所需的指导

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C、提前计划并确定与客户审查交付物的最佳方式

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第1题
一个团队被赋予一个敏捷项目,为一个新客户建立一个概念性产品。在计划时,项目经理试图确定向客户展示价值的最佳方式,因为技术要求不是很详细。项目经理应该做什么来帮助客户理解项目执行过程中交付的价值?

A.在每个构建周期的冲刺报告中包括一个计划价值(PV)的计算

B.在每个构建周期结束时进行一次客户演示

C.在每个构建周期中向客户提供完善的规范

D.向客户展示每个构建周期的sprint

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第2题
一个项目在12个月前开始,目前正处于14次迭代中的第12次。团队表现良好,按时完成了所有的交付物。然而,一些团队成员开始抱怨项目的长度,在这个关键阶段产生了缺乏绩效的风险。作为仆人式领导,项目经理应该怎样做才能减少这种风险()

A.与团队会面,加强他们的责任,以及如果项目交付品没有按时完成的后果

B.对项目的可交付成果进行额外的控制,以确保所有里程碑都能按时实现

C.联系职能部门经理,确保团队的积极性在项目结束前一直保持高涨

D.与项目发起人一起安排一次团队活动,以强调项目的重要性并表彰团队的工作

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第3题
一个团队是公司里第一个使用敏捷方法进行传统项目的团队。该团队的经理担心风险没有得到管理。该团队应该怎样做才能定期评估和管理风险()

A.识别并将任何已识别的风险上报给调解人处理

B.在每个迭代过程中更新风险登记册,并提供任何未解决的

C.通过日常工作、迭代演示和回顾,使用定期的反馈循环

D.专注于开发一个可行的可交付成果,而不是记录风险

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第4题
一个项目正在实施敏捷策略,并商定了一个最小可行产品(MVP)。在第一次迭代审查后,客户解释说第一个可交付产品的价值不大。项目经理应该采取什么不同的做法()

A.邀请客户参加日常会议

B.帮助团队重新定义MVP

C.邀请客户参加日常会议

D.帮助团队重新定义MVP

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第5题
在定义迭代长度时,敏捷团队应注重以下哪些细节()

A.交付大量有价值的产品功能,故事定义和开发,以及客户接受的故事

B.交付大量有价值的未测试代码,预期任务复杂性,以及客户接受的故事

C.平均团队速度,季度财务日志,以及建立、测试和设计过程

D.交付大量有价值的未测试代码,故事定义和开发,以及客户接受的故事

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第6题
一个项目经理正在与主要的干系人、项目发起人和产品负责人开会,以确定下一次迭代后将要发布的功能。会议的目的是审查产品待办事项列表的优先级,考虑到在过去的迭代中,一些可交付的产品没有完成。在会议中审查和更新产品待办事项列表的优先级时,应该首先考虑哪两个项目()。

A.复杂性和开发成本

B.行业趋势和技术方法

C.基于商业价值考虑而延迟某些功能的成本

D.重复使用其他产品的组件

E.每个功能在待办事项列表中的时间长度

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第7题
一个项目经理正在与主要的利益相关者、项目发起人和产品所有者开会,以确定下一个迭代后将要发布的功能。会议的目的是审查产品积压的优先级,考虑到在过去的迭代中,一些可交付的产品没有完成。在会议期间审查和更新产品积压的优先级时,应首先考虑哪两个项目(选择两个)()

A.复杂性和开发成本

B.行业趋势和技术方法

C.延迟某些功能的成本与商业价值的对比

D.重复使用另一个产品的部件

E.每个功能在积压中的时间长度

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第8题
为准确完成公司银医通产品交付,减低后期反复修改程序的风险,项目团队定期向客户演示软件,确保功能实现的正确性。客户在这些演示中,提出了很多新的需求。这导致进度计划严重落后。若要预防这个问题,项目经理应该事先做什么()

A.使用快速跟进

B.进行项目风险识别

C.创建一个变更控制过程

D.分配更多的项目资源

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第9题
敏捷团队有一个预先制定的计划,以固定节奏为一个周期为三周的sprint工作,每两次eprint后,邀请干系人审查进展情况。产品负责人应如何确保团队为客户提供价值()

A.让团队继续按照预先制定的计划工作

B.确保为交付功能而生产的工作对下一次迭代仍有价值

C.要求客户继续确定优先顺序并确认待办列表

D.要求客户定期创建并确认待办列表事项

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第10题
项目遵循一个生命周期,其中需求定义在待办事项列表中,并且项目团队在迭代中根据产品经理定义的优先级交付待办事项列表。团队遵循何种类型的项目生命周期?()

A.敏捷

B.瀑布

C.敏捷加瀑布

D.大规模敏捷框架

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第11题
一个团队已经在一个项目上工作了几个月,但是完成日期不明确,因为随着新知识的获得,项目的范围经常变更。一些可交付的成果已经完成,但当新的干系人加入团队时,他们抱怨项目成果没有达到商业目标。项目经理怎样才能防止这种情况在将来发生()。

A.创建一个有优先级的待办事项列表项目,并与干系人确定迭代审查会议

B.创建一个详细的工作分解结构(WBS)和里程碑时间表,并由所有干系人批准

C.安排每天的会议来审查团队的表现和阻碍因素

D.为每个项目阶段安排一个启动会议,与所有干系人分享项目管理计划

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